Farmácias, drogarias e distribuidoras têm Pisos reajustados e retroativos a março/2026

O Sindicato das Farmacêuticas e Farmacêuticos do Estado de Minas Gerais (Sinfarmig) comunica à categoria o encerramento das negociações coletivas do setor de farmácias, drogarias e distribuidoras de medicamentos.

Após a realização de diversas assembleias do Sinfarmig, que contaram com participação e votação expressiva nas tomadas de importantes decisões, o Sincofarma acatou a deliberação final da nossa categoria e assinou a nova Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) de 2026

Destacamos a seguir a cláusula econômica aprovada na CCT-2026/2027. Vejamos:

Salários, Reajustes e Pagamento

Piso Salarial

CLÁUSULA TERCEIRA - SALÁRIO DA CATEGORIA

Fica estabelecido entre as partes que, a partir de 1º de março de 2026 – data base da categoria profissional, nenhum farmacêutico poderá perceber salário mensal inferior a R$ 6.028,92 (seis mil e vinte e oito reais e noventa e dois centavos) por jornada semanal de trabalho de 40 (quarenta) horas.

PARÁGRAFO PRIMEIRO

Caso empregado e empregador venham a contratar jornada de trabalho inferior ou superior à estipulada nesta cláusula, o salário do farmacêutico será proporcional ao piso estabelecido no caput desta cláusula.

PARÁGRAFO SEGUNDO

Fica estabelecido entre as partes, que, a partir de 1º de março de 2026, os salários dos farmacêuticos que recebem valor mensal superior ao salário da categoria previsto no caput desta cláusula, sofrerão a incidência de aumento no percentual de 3,36% (três vírgula trinta e seis por cento).

CLÁUSULA QUARTA - DIFERENÇAS SALARIAIS

As diferenças salariais devidas em decorrência da aplicação dos reajustes previstos da presente Convenção Coletiva de Trabalho, poderão ser pagas, sem acréscimos legais, até o salário do mês de agosto de 2026, ou na rescisão do contrato de trabalho, o que ocorrer primeiro.

Participação da categoria

O Sinfarmig manifesta a importante participação e discussão dos farmacêuticos e farmacêuticas às assembleias e agradece seu apoio.

Com essa participação seguiremos mais fortes buscando sempre avanços e melhores condições de trabalho e salário.

Sindicato forte é aquele em que a categoria é protagonista de suas ações!

Abraços, diretoria do Sinfarmig

CLIQUE AQUI e acesse a CCT na íntegra.

Quadro abaixo com valores dos pisos de acordo com a jornada

Assembleia da categoria que atua em  Farmácias, Drogarias e Distribuidoras                                                             

Pauta: Retorno do Patronal sobre  clausula do trabalho nos feriados à luz da recente portaria do Min. do Trabalho e Emprego

Horário: 27 jul. 2026 - 18:30

Acesso pelo link abaixo:

https://us02web.zoom.us/j/89536624246?pwd=XCaZGVyrVuOwOb8shC5nGywPB55RbD.1 

Assistência Farmacêutica na FHEMIG foi pauta de reunião com a gestão 🏥

O Conselho de Saúde do Hospital Infantil João Paulo II se reuniu com a presidência, a diretoria assistencial e do Complexo de Urgência da FHEMIG. Renata Macedo (presidenta do Conselho e diretora do Sinfarmig) participou e levou a voz da categoria às discussões. 🤝

Detalhes da pauta:

- Funcionamento do HIJPII e garantia da qualidade da assistência em pediatria no SUS; 👶  

- Necessidade de continuidade e estrutura do Pronto Atendimento🚑  

- Preservação de espaços e identidade institucional do HIJPII. 🏛️

 Assistência farmacêutica:

- Solicitação de esclarecimentos sobre o processo de terceirização em curso no HIJPII e no João XXIII — citado o exemplo negativo da terceirização da farmácia da Maternidade Odete Valadares; ⚠️  

- Transparência na parametrização e dimensionamento de pessoal; 🔍  

- Insuficiência de farmacêuticos; 👥  

- Falta de concursos para técnicos de farmácia; 📋  

- Uso de mão de obra de pessoal administrativo na separação de medicamentos da farmácia hospitalar,  com riscos à segurança medicamentosa.

 A gestão comprometeu‑se a manter o diálogo. O Sinfarmig seguirá na defesa do SUS e de uma assistência farmacêutica pública e de qualidade.